Finalités du BTS ACSE par apprentissage

Le BTSA Analyse, Conduite et Stratégie des Entreprises agricoles  ( BTS ACSE par Apprentissage) de l'Iréo des Herbiers est une formation en apprentissage sur 2 ans vous permettant d’acquérir un niveau 5  (BAC + 2).Ce diplôme est reconnu par le Ministère de l'Agriculture. Le BTSA ACSE vous donne des outils d’analyse technico-économique, de gestion administrative, juridique et fiscale nécessaires au pilotage de l’entreprise agricole. Il vous permet d’assumer des responsabilités et de satisfaire aux différentes fonctions dans les métiers de l’agriculture.

Le BTS ACSE par apprentissage permet une professionnalisation en entreprise. Le rythme se fait sur une alternance de 2 semaines en entreprise suivies de 2 semaines de formation à l’Iréo. L'apprenti réalisant ce BTS Agricole est sous statut salarié d'entreprise, il est donc sous la responsabilité de son employeur pendant tout le temps de son contrat.

 

Le BTSA ACSE permet :

  • D’acquérir des compétences en gestion, fiscalité et conduite d’une entreprise agricole.
  • De développer des capacités de diagnostic et d’analyse en vue d’une prise de décision.
  • D’acquérir des compétences d’expression, de communication et d’animation, ainsi que des capacités d’autonomie et d’ouverture à la diversité du monde agricole.

Le BTSA ACSE peut déboucher sur de nombreux métiers :

Conseiller en centre de gestion, conseiller en établissements bancaires ou assurances, technicien d’organismes d’élevage, agent de développement local, conseiller en installation, suivi économique et financier des élevages. Fonction de cadre dans la filière (technicien-conseil, banque, assurance, centre de gestion). Contrôleur Laitier, Chargé de clientèle en nutrition et santé animale, technico-commercial. Agent technique de la DDTM, EDE, ... Responsable d’écurie. Salarié ou Chef d’exploitation agricole,  Animateur, Formateur dans l’enseignement agricole.

Lien(s) vers les métiers (ROME)

 

Poursuite de formation:

en CS (exemple: méthanisation, apicole, caprin, avicole...), Licence Professionnelle,  Ingénieur, ...

Se professionnaliser

au travers de nombreux thèmes étudiés sur une même entreprise

Thème 1 : stratégie de l'entreprise agricole

Comprendre et schématiser la stratégie de l’entreprise

  •  Découvrir, comprendre et présenter un système d’exploitation.
  •  Comprendre l’organisation du travail et la gestion des ressources humaines de cette entreprise agricole.
  •  Identifier les différents partenaires et analyser leur rôle au sein de cette structure.

durée: 6 semaines

Thème 2: OPA

Organismes Para-agricoles

  • Connaître et comprendre le fonctionnement d’un organisme para-agricole, notamment les liens avec l’exploitation.
  •  Découvrir différentes professions et approfondir son projet professionnel.

durée : 2 semaines

Thème 3 : polyculture élevage
  • Connaître la conduite des systèmes de culture et des systèmes d’élevage.
  • Connaître la conduite du système fourrager.
  • Comprendre les résultats selon l’environnement de l’exploitation, les facteurs de production, les choix techniques et stratégiques des exploitants.
  • Etablir un diagnostic technico économique des ateliers de productions végétale et animale.

il faut donc au moins une production animale ET une végétale  sur le lieu d'apprentissage

durée : 6 semaines

MIL: Immersion internationale
  • Découvrir un pays étranger et offrir une ouverture sur l’extérieur.
  • Etre capable de s’assumer et de se responsabiliser dans l’organisation et le déroulement d’un séjour à l'étranger.
  • Acquérir une première expérience professionnelle à l’étranger, en lien avec les Productions Agricoles.

Ce séjour est une semaine de cours externalisée.

durée : 1 semaine

Rapport examen
  • Présenter le fonctionnement d’une entreprise dans son territoire.
  • Formuler un diagnostic global
  • Mettre en oeuvre un projet

durée : deuxième année de formation

Deux domaines d'enseignement

Définis par le Ministère de l'Agriculture

domaine général en bts pa

domaine general

  • Accompagnement du Projet Personnel et Professionnel (70h)
  • Organisation économique, sociale et juridique (70h)
  • Technique d'expression et de communication (140h)
  • Anglais (80h)
  • Education Physique et sportive (80h) (équitation possible : 40h)
  • Traitement de données (60 h)
  • Technologies de l'information et du multimédia (35h)
domaine professionnel spécifique bts acse

domaine professionnel spécifique

  • Politiques publiques en agriculture (80h)
  • Environnement professionnel et territorial (36h)
  • Gestion économique et financière de l'Exploitation Agricole (128h)
  • Gestion sociale, administrative, juridique et fiscale de l'Exploitation agricole (58h)
  • Entreprises agricoles, produits agricoles  et marchés (35h)
  • Stratégie de l'entreprise agricole (23h)
  • Caractériser un agrosystème (70h)
  • Conduite d'élevage - conduite de système - zootechnie (186h)
  • Construction d'un système biotechnique innovant (46h)
  • Module d'Initiative Locale (spécifique à l'établissement) (70h):
    • le Numérique des métiers de l'agriculture
  • Activités pluridisciplinaires (133h)

 

exemple de planning d'un bts acse par alternance

Le BTS ACSE par apprentissage vous oriente professionnellement

le BTS ACSE  par apprentissage de l’Iréo des Herbiers est une formation en lien direct avec la profession. Chaque semestre, la commission formation se réunit pour réfléchir aux problématiques et aux enjeux auxquels elle doit répondre. Ce groupe de travail est organisé en une veille professionnelle. Il est composé de salariés agricoles, d’éleveurs, de comptables, de conseillers d’élevage et de conseillers de banques et d’assurances. Dans le cadre de réflexion sur la rénovation du BTSA ACSE, les professionnels ont décidé de mettre en place un nouveau module de formation unique : Numérique des métiers de l’agriculture (MIL) Les professionnels de l’agriculture de demain, doivent être impérativement formés à l’utilisation des outils numériques car ceux-ci sont devenus incontournables dans la plupart des métiers. (Applications sur ordinateurs, smartphone, robots ,etc…). D’où l’idée de profiter de notre système d'apprentissage pour proposer aux salariés de se créer, un carnet de bord (ou recueil d’expériences) sur lequel ils décrivent et comparent leur expérimentation des outils numériques présentés ou utilisés pour un maximum de situations tant à la MFR qu’en milieu professionnel (exploitations ou organismes para-agricoles) une seconde option  (MIL) est proposée en deuxième année : MIL Diversification. Ce module permet aux apprentis de découvrir des productions qui ne sont pas présentes sur leurs lieux d'apprentissage.

Un accompagnement individualisé et personnalisé

L'équipe vous accompagne en vous proposant

suivi individuel bts pa

Sur le plan pédagogique

  • des temps de correction individuelle des travaux avec un formateur,
  • des activités de soutien et étude en fin de journée (sur demande des apprentis  ou de l’équipe pédagogique),
  • des bilans individuels réalisés à chaque fin de semestre,
  • un accompagnement pour affiner votre projet professionnel.
  • des évaluations réalisées avec la participation de professionnels (passage d’oraux, accueil de visites d’étude, …)
  • des Visites sur le lieu d'apprentissage
domaine scientitifque en bts pa

Sur le plan administratif

une aide dans vos démarches pour la gestion administrative de l'apprentissage en entreprise.

domaine scientitifque en bts pa

Sur le plan vie résidentielle

  • La demi-pension ou l’internat
  • Des repas préparés sur place par le personnel de l’établissement
  • Des temps d’animation organisés en soirée : activités sportives, de loisirs, des témoignages en lien avec le projet professionnel ou personnel.
  • Des navettes entre la gare SNCF de Montaigu et l’Iréo des Herbiers.

Nous nous fixons comme priorité de développer une proximité avec les étudiants et leur famille. Des temps de rencontre supplémentaires peuvent être programmés.

Le BTS ACSE par apprentissage à la rentrée 2020:

prérequis :

Détenir un diplôme de niveau IV ( Baccalauréat, BPREA, Technicien Agricole...)

Objectifs :

Acquérir les outils permettant d’assumer des responsabilités et de satisfaire aux différentes fonctions dans les métiers de l’agriculture.

Durée :

1400 heures de formation théorique à l'iréo soit 40 semaines de formations (35h) sur deux années

Tarifs:

Pour la rentrée de 2020, les coûts de pension : 175.10 €/mois sur 10 mois pour les internes, 134.90 €/mois sur 10 mois pour les demi-pensionnaires. Les tarifs s'entendent nets de taxe car l’Iréo des Herbiers n'est pas assujetti à la TVA. Ce montant n'inclue pas les déductions des aides OPCO (OPérateur de COmpétences) qui se calculent en fonction de critères individuels.

Méthodes mobilisées:

Formation par apprentissage soit 52 semaines en entreprise. Notre pédagogie repose sur la période en entreprise sur laquelle nous théorisons.

Modalités d'évaluation:

50 % du diplôme en Contrôle en Cours de Formation ( CCF) et 50% en épreuves terminales

Prise en compte Handicap:

Tout savoir sur notre dispositif de prise en charge des handicaps

Contact:02.51.91.09.72

Administratif: Madame ALLAIS Alexia

pédagogique: Madame LOIZEAU Adeline et Monsieur PLAT Maxime